现代社会，国际惯例，教师能正常带薪休假寒暑假，不知道为什么近些年老有人嚷嚷着要取消教师们的寒暑假？难道取消教师的寒暑假了，国家就能给你们多放假？还是有什么其它好处？典型的损人不利己行为！所以，我一直想不明白有些人为什么要这样做。
有没有可能是学校不上课的行政人员故意扇阴风点鬼火？比如，本题的题主说提到那位校长。因为，根据教育法，只有教师才能享受这个待遇，而校长、财务处、后勤处等行政、后勤人员很多是没有教师资格证，也不上课的工作人员，严格讲他们是不能享受寒暑假的。所以，一般来说，即便是寒暑假他们的值班留守学校工作量要比普通教师要多一点，扇呼要取消教师的寒暑假是可想而知的。
还有一种人也有可能是私立培训机构的人，也有可能是主张取消教师寒暑假的人。以前，禁令出台前，寒暑假可以说是部分体制内教师捞外快的黄金时间，即便现在也有少数胆大的人顶风作案。这就是等于跟私立培训机构抢生意啊，所以，私立机构造势要求取消教师寒暑假也是可能的。
话说有寒暑假，但不代表老师没有事情做。
我因为高中大学的时候看了好多东野桑的小说，而且日本的片子看得也不少，所以对于日本学校的一些事情还是比较了解的。举个栗子，在日本的很多小学会每 2～3 年会分次班，高中会根据学生毕业后的去向（升学或者就业）进行分班，到毕业班的时候会根据学生的升学方向进行分班，很多日本的初高中都是每年都会重新分班的。既然要分班，肯定有很多事情要做，主要是要确定分班后的名单、安排任课教师，老师需要大概了解之后带的班级的情况。那么要是学生不放假，这些事情咋干？
而且不放寒暑假，由于学校的教学进度不会适合所有学生，所以学生也需要一定的时间调整吧，不然对整体的教学进度来说会有很大影响。而且还有升学考试吧，阅卷、招生、报志愿都要时间吧，新生入学前还要涉及分班和安排任课老师，安排任课老师就可能出现要前一学年教非毕业班的老师在新学年带新生班。那么多事情都要在假期做吧。
而且一般一个学期结束，要涉及到工作总结和计划，而且还涉及转校生的安排和任课老师的调整，这些事情都要时间安排吧。
某些人的认为，【文轩阁】完全同意。“取消寒暑假比较好”。倘若有人肯将教师的寒暑假取消了，那就是为老师办了件“大好事”。
为什么这么说呢？原因有 3 点。
1、倘若不放寒暑假，老师就可以跟公务员一样的工作时长了。
朝九晚五，这是很多老师期盼了一辈子的事。你看老师现在一天工作时间多长，寄宿制学校，每天工作十五六个小时，老师的寒暑假是平时高强度高负荷挤出来的。
笔者有篇文章账算得很仔细，也很公道。根据计算，就是放寒暑假，走读学校老师每年比某员多工作 24.5 天，寄宿制学校每年比某员多工作 145 天。不信？欢迎查看文章《老教师说，我比机关单位人员每年多工作 100 天，是真的吗？》
如果老师取消寒暑假，不但能消除某些外行的眼红病，还能少工作若干天，每天就工作八小时，其他时间可以不管，多管了也有额外补助，何乐而不为？
2、倘若寒暑假不放假，老师的工作条件生活条件将会大为改善。
之所以很多国家都有寒暑假，主要是因为气候原因。假若暑假期间不放假，每天老师学生进教室就象蒸桑拿，那是受不住的，家长也会有意见的。那样，每间教室寝室绝对要安装空调。而目前大多数农村学校，一台空调也没有，借此机会改善一下，既然学生教室寝室都安装了，老师办公室和寝室不可能例外吧。条件改善，四季如春，多好？寒暑假在家还要花电费，在学校还能节省，多好！
3、既然老师不放寒暑假，那么老师也应该享受带薪年假。
寒暑假到外面去玩，要么热个死，要么冷得要命。不放寒暑假，可以有计划的安排年假旅游，也能享受春天和秋天的美景，多好！
综上所述，我支持不放寒暑假！期待这一天早点到来！
我是头条【文轩阁】，专注教育，致力公平，心系教师，欢迎关注！
